求GB/T28002-2011職業(yè)健康安全管理體系實(shí)施指南。。跪求。。謝謝。？

你要發(fā)郵件給我才可以的啊

的說(shuō)法跨世紀(jì)的咖啡了將阿斯利康的看法精啊三分的

這個(gè)？好像還真有……

2016版質(zhì)量管理體系要求實(shí)例應(yīng)用指南？

2016版質(zhì)量管理體系要求實(shí)例應(yīng)用指南引言我以前看過(guò)很多關(guān)于質(zhì)量管理體系要求條款解析、講解或者培訓(xùn)的文檔或視頻資料，發(fā)現(xiàn)沒(méi)有一個(gè)是能講清楚的。除了把條款的內(nèi)容或相關(guān)的定義放大之外，根本沒(méi)有講出實(shí)質(zhì)的內(nèi)容，并且有時(shí)從邏輯上就讓人費(fèi)解。這是因?yàn)閲?guó)內(nèi)標(biāo)準(zhǔn)化組織將國(guó)際質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)從英文版翻譯為中文版的時(shí)候，有些地方本身就翻錯(cuò)了或翻譯不準(zhǔn)確或意思理解錯(cuò)誤，另外制作這些資料的老師自己也是一知半解，根本沒(méi)有理解條款的本義，所以講出的內(nèi)容讓人特別費(fèi)解，內(nèi)容空洞浮于形式。國(guó)內(nèi)的企業(yè)獲得國(guó)際質(zhì)量認(rèn)證咨詢(xún)大多流于形式，或者實(shí)際操作不按通過(guò)認(rèn)證咨詢(xún)的體系要求做，或者嚴(yán)格按通過(guò)認(rèn)證咨詢(xún)的體系要求做卻得不到理想的含金量，進(jìn)一步認(rèn)為國(guó)際質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)是一個(gè)沒(méi)用的東西或有部分內(nèi)容沒(méi)用，只是為了認(rèn)證咨詢(xún)需要而已。其實(shí)這是因?yàn)樽鲶w系的時(shí)候?qū)?biāo)準(zhǔn)的理解有誤，導(dǎo)致實(shí)施的時(shí)候怎么做怎么覺(jué)得別扭，覺(jué)得脫離實(shí)際，覺(jué)得沒(méi)有益處，甚至覺(jué)得拖了后腿。比如對(duì)標(biāo)準(zhǔn)要求的記錄理解不透，給認(rèn)證咨詢(xún)的企業(yè)增加了許多不必要的記錄要求。比如認(rèn)證咨詢(xún)顧問(wèn)公司或?qū)＜?、培?xùn)老師甚至認(rèn)證咨詢(xún)審核人員對(duì)標(biāo)準(zhǔn)條款的理解錯(cuò)誤，按照他們的錯(cuò)誤要求去做根本達(dá)不到增值或不斷改進(jìn)的含金量，只會(huì)增加額外的開(kāi)支和負(fù)擔(dān)。本文檔試圖理解質(zhì)量管理體系要求條款的本義，從實(shí)際操作出發(fā)，給出正確的解釋或操作方法以及實(shí)例。第1章注解01：“本標(biāo)準(zhǔn)為下列組織規(guī)定了質(zhì)量管理體系要求”。此句應(yīng)翻譯為“本標(biāo)準(zhǔn)為有下列需求的

GB 2760-2014 實(shí)施指南是否已有電子版？

GB 2760-2014 《食品安全國(guó)家標(biāo)準(zhǔn) 食品添加劑使用標(biāo)準(zhǔn)》實(shí)施指南，網(wǎng)上有掃描版免積分下載的，如果找不到可以留下郵箱號(hào)。

GBZ19579-2004卓越績(jī)效評(píng)價(jià)準(zhǔn)則實(shí)施指南？

卓越績(jī)效評(píng)價(jià)準(zhǔn)則實(shí)施指南（GB/Z 19579—2004）卓越績(jī)效評(píng)價(jià)準(zhǔn)則實(shí)施指南1范圍本指導(dǎo)性技術(shù)iso三體系認(rèn)證對(duì)GB/T19580-2004《卓越績(jī)效評(píng)價(jià)準(zhǔn)則》的內(nèi)容作了詳細(xì)說(shuō)明，為組織追求卓越績(jī)效提供了實(shí)施指南。本指導(dǎo)性技術(shù)iso三體系認(rèn)證適用于追求卓越績(jī)效的各類(lèi)組織，指導(dǎo)組織提高其整體績(jī)效和能力，也可就追求卓越績(jī)效方面指導(dǎo)組織進(jìn)行自我評(píng)價(jià)和外部對(duì)組織的評(píng)審。2規(guī)范性引用iso三體系認(rèn)證下列iso三體系認(rèn)證中的條款通過(guò)本指導(dǎo)性技術(shù)iso三體系認(rèn)證的引用而成為本指導(dǎo)性技術(shù)iso三體系認(rèn)證的條款。凡是注明日期的引用iso三體系認(rèn)證，其隨后所有的修改單（不包括勘誤的內(nèi)容）或修訂版均不適用于本指導(dǎo)性技術(shù)iso三體系認(rèn)證。然而，鼓勵(lì)根據(jù)本指導(dǎo)性技術(shù)iso三體系認(rèn)證達(dá)成協(xié)議的各方研究是否可使用這些iso三體系認(rèn)證的最新版本。凡是不注日期的引用iso三體系認(rèn)證，其最新版本適用于本指導(dǎo)性技術(shù)iso三體系認(rèn)證。GB/T 19000-2000質(zhì)量管理體系基礎(chǔ)和術(shù)語(yǔ)( idt ISO 9000:2000）GB/T 19004-2000質(zhì)量管理體系業(yè)績(jī)改進(jìn)指南( idt ISO 9000:2000）GB/T 19580-2004卓越績(jī)效評(píng)價(jià)準(zhǔn)則3術(shù)語(yǔ)和定義GB/T 19000-2000和GB/T 19580-2004確立的術(shù)語(yǔ)和定義適用于本指導(dǎo)性技術(shù)iso三體系認(rèn)證.4實(shí)施指南
4.1領(lǐng)導(dǎo)高層領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)當(dāng)確定組織的價(jià)值觀(guān)、發(fā)展方向和績(jī)效目標(biāo)，關(guān)注顧客及其他相關(guān)方的需求和期望，營(yíng)造認(rèn)證、主動(dòng)參與、創(chuàng)新、快速反應(yīng)和學(xué)習(xí)等方面的經(jīng)營(yíng)環(huán)境，完善組織的治理，評(píng)審組織的績(jī)效，履行社會(huì)責(zé)任。

GB/T50430:2007標(biāo)準(zhǔn)是什么標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)施指南？

單位推薦標(biāo)準(zhǔn)：《工程建設(shè)施工企業(yè)質(zhì)量管理規(guī)范》