健康安全管理體系認(rèn)證范圍,職業(yè)健康安全管理體系范圍

中服質(zhì)量認(rèn)證 2023-07-20 12:50
【摘要】小編為您整理職業(yè)健康安全管理體系的范圍是指什么、傳染病是否屬于職業(yè)健康安全管理體系控制范圍、職業(yè)健康安全管理的范圍包括宿舍嗎、健康安全環(huán)境管理體系認(rèn)證、職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證相關(guān)iso認(rèn)證公司知識(shí),詳情可查看下方正文!

職業(yè)健康安全管理體系的范圍是指什么?

建立什么樣的職業(yè)健康安全管理體系才能滿足組織的職業(yè)健康安全管理體系和職業(yè)健康安全法律法規(guī)的要求,取決于組織的規(guī)模及其活動(dòng)的性質(zhì),只能依照組織的實(shí)際情況,有針對(duì)性地、靈活地實(shí)施職業(yè)健康安全管理體系的各項(xiàng)要求。 組織可以自由、靈活地實(shí)施職業(yè)健康安全管理體系的范圍,可選擇在整個(gè)組織范圍內(nèi),也可以選擇組織內(nèi)部的某特定運(yùn)行單位或活動(dòng)。但應(yīng)注意的是:不要在確定范圍時(shí)由于其他目的而背離了組織改善職業(yè)健康安全績(jī)效這一根本宗旨。 不能將導(dǎo)致組織職業(yè)健康安全管理體系完整性的破壞,從而使職業(yè)健康安全管理體系績(jī)效評(píng)價(jià)缺乏完整性、真實(shí)性和宏觀性。 組織建立職業(yè)健康安全管理體系,不是對(duì)組織原有的職業(yè)健康安全管理手段、制度、組織機(jī)構(gòu)等的徹底否定,而是按GB/T 28001的各項(xiàng)要求將原有職業(yè)健康安全管理手段、制度、組織機(jī)構(gòu)等予以規(guī)范化、系統(tǒng)化,使組織的職業(yè)健康安全管理體系更加完善和有效,更加充分和適宜。

職業(yè)健康安全管理體系是20世紀(jì)80年代后期在國(guó)際上興起的現(xiàn)代安全生產(chǎn)管理模式。英文名:occupation health safety management system.英文簡(jiǎn)寫為“ohsms”
1、為企業(yè)提高職業(yè)健康安全績(jī)效提供了一個(gè)科學(xué)、有效的管理手段;
2、有助于推動(dòng)職業(yè)健康安全法規(guī)和制度的貫徹執(zhí)行;
3、使組織的職業(yè)健康安全管理由被動(dòng)強(qiáng)制行為轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃?dòng)自愿行為,提高職業(yè)健康安全管理水平;
4、有助于消除貿(mào)易壁壘;
5、對(duì)企業(yè)產(chǎn)生直接和間接的經(jīng)濟(jì)效益;
6、將在社會(huì)上樹立企業(yè)良好的品質(zhì)和形象

職業(yè)健康安全管理體系:現(xiàn)代安全生產(chǎn)管理模式


傳染病是否屬于職業(yè)健康安全管理體系控制范圍?

嚴(yán)格遵照職業(yè)安全健康管理體系的標(biāo)準(zhǔn)建立本項(xiàng)目職業(yè)健康體系,制訂實(shí)施實(shí)施職業(yè)健康等各項(xiàng)制度和措施。保證職工生活及工作場(chǎng)所干凈整潔、施工現(xiàn)場(chǎng)粉塵及有害氣體不超過單位標(biāo)準(zhǔn)、勞動(dòng)符合有關(guān)規(guī)定,防止食物中毒、傳染病擴(kuò)散、職業(yè)病、地方病發(fā)生,


職業(yè)健康安全管理的范圍包括宿舍嗎?

不包括。如果你的宿舍在作業(yè)區(qū)內(nèi),安監(jiān)局還是會(huì)找你麻煩的。

這個(gè)看你的管理體系怎么搭建,還有看你宿舍怎么放置的:(1)你的宿舍在工廠范圍內(nèi),那么就需要包括進(jìn)去,因?yàn)橄馈⑹程萌細(xì)獾刃枰P(guān)注;(2)如果你的宿舍在外面獨(dú)立的,那么由第三方負(fù)責(zé)管理,你不要納入你的體系管理,但是你需要監(jiān)督;(3)如果你是電子行業(yè),你還需要遵守EICC準(zhǔn)則里面對(duì)于宿舍的要求;(4)如果你是外企,那么一定會(huì)把宿舍也納入體系內(nèi),外企還有工作外安全呢,你家里都管,呵呵!


健康安全環(huán)境管理體系認(rèn)證

ISO14001是環(huán)境管理體系,GB/T28001或OHSAS18001是職業(yè)健康安全管理體系。北京新世紀(jì)認(rèn)證咨詢有限公司,創(chuàng)建于1994年,是我國(guó)第一批獲得單位認(rèn)可資格的認(rèn)證咨詢機(jī)構(gòu)之一。BCC具備從事ISO900
1、ISO1400
1、GB/T2800
1、HACCP等多項(xiàng)認(rèn)證咨詢資格,并可實(shí)施多體系認(rèn)證咨詢,通過一次審核可獲得多張?bào)w系認(rèn)證咨詢證書。 QQ465152599

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職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證?

職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證咨詢就是ISO18000體系啊,百度一下網(wǎng)上很多的...

2000年1月9日,單位出入境檢驗(yàn)檢疫局發(fā)布《關(guān)于開展職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證咨詢工作的通知》“國(guó)檢認(rèn)[2000]7號(hào)”,要求各直屬檢驗(yàn)檢疫局、各認(rèn)證咨詢機(jī)構(gòu)為促進(jìn)我國(guó)外向型企業(yè)建立現(xiàn)代企業(yè)制度,提高企業(yè)在國(guó)際市場(chǎng)上的競(jìng)爭(zhēng)能力,開展職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證咨詢工作。
一、職業(yè)健康安全管理體系產(chǎn)生的背景 英國(guó)health and safety executive的研究報(bào)告顯示,工廠傷害、職業(yè)病和可被防止的非傷害性意外事故所造成的損失,約占英單位業(yè)獲利的5-10%。各國(guó)對(duì)職業(yè)安全衛(wèi)生方面的法令規(guī)定日趨嚴(yán)格,日益強(qiáng)調(diào)人員安全的保護(hù),有關(guān)的配合措施相繼展開,各相關(guān)方對(duì)工作場(chǎng)所及工作條件的要求提升。 對(duì)企業(yè)而言,職業(yè)安全衛(wèi)生是應(yīng)盡的社會(huì)道義和法律責(zé)任。各類企業(yè)組織日益關(guān)心如何控制其作業(yè)活動(dòng)、iso三體系認(rèn)證或服務(wù)對(duì)其員工所造成的各種危害風(fēng)險(xiǎn),并考慮將對(duì)職工安全衛(wèi)生的管理納入企業(yè)日常的管理活動(dòng)中。基于以上因素,英國(guó)標(biāo)準(zhǔn)化組織在全球率先制定職業(yè)健康安全管理體系指南(bs8800:1996),許多企業(yè)將該指南作為綱要來建立職業(yè)健康安全管理體系。 1999國(guó)際上13家知名認(rèn)證咨詢組織聯(lián)合制定發(fā)布了《ohsas18001職業(yè)健康安全管理體系規(guī)范》
二、職業(yè)健康安全管理體系模式
三、職業(yè)健康安全管理體系控制范圍常規(guī)和非常規(guī)活動(dòng)所有接近工作場(chǎng)所的人員(包括分承包方和參觀者)的活動(dòng)工作場(chǎng)所的設(shè)施,無論是組織提供還是他人提供的
四、職業(yè)健康安全管理體系一般涉及管理內(nèi)容包括 消防管理 生產(chǎn)設(shè)備管理 勞防用品管理 機(jī)動(dòng)車管理 辦公條件管理 保健管理
五、職業(yè)健康安全管理體系的工作要點(diǎn) 通過自我評(píng)估了解職業(yè)健康安全損失與風(fēng)險(xiǎn)。 針對(duì)重要職業(yè)健康安全損失與風(fēng)險(xiǎn)制定管理規(guī)定與改進(jìn)計(jì)劃。 執(zhí)行職業(yè)健康安全管理規(guī)定與計(jì)劃。 評(píng)估職業(yè)健康安全規(guī)定與計(jì)劃。 持續(xù)改進(jìn)職業(yè)健康安全表現(xiàn),承諾符合法令規(guī)章及其它相關(guān)要求。 想到的要說到,說到的要做到,做到的要有證據(jù)。
六、職業(yè)健康安全管理體系導(dǎo)入與推廣步驟
七、建立職業(yè)健康安全管理體系對(duì)企業(yè)的益處 提升公司的企業(yè)形象。 增強(qiáng)公司的凝聚力。 減少企業(yè)經(jīng)營(yíng)的職業(yè)健康安全風(fēng)險(xiǎn),達(dá)到企業(yè)永續(xù)經(jīng)營(yíng)。 完善內(nèi)部管理。 避免職業(yè)健康安全問題所造成的直接/間接損失。 善盡企業(yè)的國(guó)際/社會(huì)責(zé)任。 適應(yīng)國(guó)際貿(mào)易的新潮流。
八、二十一世紀(jì)的管理趨勢(shì) 質(zhì)量管理體系:iso9000:1994 環(huán)境管理體系:iso14000:1996 職業(yè)健康安全管理體系:ohsas18001:1999 質(zhì)量管理體系、環(huán)境管理體系和職業(yè)健康安全管理體系既有個(gè)性又有共性,二十一世紀(jì)的管理 趨勢(shì)是將這三個(gè)管理體系同時(shí)運(yùn)用在企業(yè)的日常管理中,使顧客滿意、社會(huì)滿意、員工滿意。

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